Lowongan Kerja PT Dahana (persero) Mei 2015

Lowongan kerja Mei 2015 terbaru berikut ini berasal dari PT Dahana (persero), PT Dahana (persero) merupakan perusahaan milik negara yang berkecimpung dalam bidang industri bahan peledak.
PT Dahana (persero) adalah salah satu perusahaan yang merupakan industri strategis Indonesia.
Sejak tahun 2002, Dahana sudah melakukan reposisi usaha dengan cara menitikberatkan pada tiga lini usaha yaitu Pemboran dan Peledakan, produksi bahan peledak serta layanan terkait lainnya. Lini usaha tersebut digolongkan sebagai berikut :

Drilling dan Blasting
Usaha ini merupakan layanan bagi pelanggan yang memerlukan jasa peledakan lengkap mulai dari tahap persiapan hingga pasca peledakan baik untuk Bench-Blasting, Trench-Blasting, Tunnel-Blasting, Cautious-Blasting, ataupun Under water-Blasting.

Explosives Manufacturing
Produksi dan rancang bangun bahan peledak berkualitas tinggi yang merupakan ciri kualitas PT.Dahana.

Jasa Terkait Lainnya (Other related services)
Layanan jasa pendukung yang terkait dengan bahan peledak dan peledakan seperti : Pengadaan dan Penyediaan Bahan Peledak serta Perangkatnya; Penanganan dan Transportasi Bahan Peledak; Penggudangan Bahan Peledak; Perijinan Bahan Peledak dan Peledakan; Impor dan Ekspor Bahan Peledak; Pengujian dan Pemusnahan Bahan Peledak; Litbang Bahan Peledak dan Peledakan; Konsultasi Bahan Peledak dan Peledakan; Rekayasa Rancang Bangun untuk Mobile Manufacturing Unit (MMU) dan Pabrik Handak Emulsi serta Danfo.

PT Dahana (persero) 2015

Tahun ini PT Dahana (persero) membuka lowongan kerja April 2015 untuk posisi MT, berikut informasi selenkgapnya :

 Management Trainee - PT DAHANA (Persero)

•     Male/ Female
•     Maximum ages 30 year old
•     Diploma degree Majoring in Chemical Analist with Minimum GPA 3.00 of 4.00 scale
•     High Level of English proficiency and computer literacy
•     Strong leadership, dinamic, highly motivated and good communication skill
•     Willing to be placed and located in all PT Dahana site projects
•     Willing not to be married in Management trainee program (6 months)

Jika anda memenuhi persyaratan diatas, silahkan kirimkan lamaran anda melalui email :

to: sdm&org@dahana.com cc: deya_nadya@dahana.com sebelum tanggal 2 mei 2015

PT Dahana (Persero)

Energetic Material Center

Jl. Raya Subang – Cikamurang Km. 12

Cibogo, Subang 4128

Sumber : bumn.go.id

Catatan :

Mau lulus seleksi kerja? pelajari materi soal psikotes dan wawancara kerja disini : Soal BUMN

Read more »

Lowongan Kerja D3 S1 Terbaru PT Pelindo II (Persero) Mei 2015

Lowongan Kerja BUMN 2015 - Informasi lowongan kerja BUMN terbaru hari ini berasal dari PT Pelabuhan Indonesia II (Persero) atau disingkat Pelindo II,lPelindo II merupakan perusahaan Badan Usaha Milik Negara (BUMN) yang bergerak di bidang Jasa Kepelabuhanan. Sejak pada tahun 1960 pengelolaan pelabuhan di Indonesia dilaksanakan oleh pemerintah melalui Perusahaan Negara (PN) I sampai dengan VIII. seiring dengan perkembangannya, sekitar pada tahun 1964 aspek operasional Pelabuhan dikoordinasikan oleh lembaga pemerintah yang disebut Port Authority , sedangkan aspek komersial tetap dibawah pengelolaan PN Pelabuhan I sampai dengan VIII.

PT Pelabuhan Indonesia II (Persero) Tahun 2015

PT PELABUHAN INDONESIA II (PERSERO) MEMANGGIL PUTERA PUTERI LULUSAN TERBAIK INDONESIA UNTUK MENJADI BAGIAN DARI SOLUSI BANGSA DAN NEGARA MELALUI GERAKAN HATI, PIKIRAN, PENGABDIAN, DAN KONTRIBUSI NYATA DALAM MENEGAKAN PILAR PENURUNAN BIAYA LOGISTIK SERTA PENINGKATAN PERTUMBUHAN EKONOMI NASIONAL .

BATAS WAKTU REGISTRASI ONLINE SAMPAI DENGAN TANGGAL 17 MEI 2015
FRESH GRADUATE

•    S1 TEKNIK SIPIL
•    S1 TEKNIK MESIN
•    S1 TEKNIK INFORMATIKA
•    S1 HUBUNGAN INTERNASIONAL
•    S1 MANAJEMEN
•    S1 AKUNTANSI
•    S1 HUKUM
•    S1 KOMUNIKASI
•    S1 MANAJEMEN TRANSPORTASI KEPELABUHANAN
•    D3 TEKNIK SIPIL
•    D3/D4 TATA LAKSANA & KEPELABUHANAN
•    D3 TEKNIK MESIN
•    D3 MANAJEMEN
•    D3 AKUNTANSI
•    D3 KOMUNIKASI

Bagi anda yang ingin berkarir bersama Pelindo II ini, silahkan melakukan pendaftaran secara online melalui laman berikut : Pendaftaran

Hanya pelamar yang memenuhi persyaratan yang akan diproses!

Catatan :

Mau lulus seleksi kerja? Pelajari materi soal psikotes dan wawancara kerja disini : Soal Kerja

Read more »

Lowongan Kerja Terbaru PT Danareksa (Persero) Mei 2015

Lowongan Kerja terbaru hari ini diawali dari PT Danareksa,, PT Danareksa merupakan Perusahaan Badan Usaha Milik Negara Indonesia yang menjalankan bisnis usahanya dalam bidang jasa keuangan. Perusahaan ini didirikan sekitar pada tahun 1976, PT Danareksa melakukan kegiatan utama di bidang pasar modal dan pasar uang meliputi antara lain sebagai perusahaan pembiayaan, perantara pedagang efek, penjamin emisi efek, serta pengelolaan investasi dan reksa dana, Tidak hanya itu Danareksa juga melakukan usaha yang biasa dilakukan oleh perusahaan amanat (trust fund), seperti pengeluaran surat berharga yang dikaitkan dengan portofolio dari suatu perusahaan.

PT Danareksa (Persero) Tahun 2015

Pada tahun 2015 ini PT Danareksa membuka lowongan kerja untuk posisi Staff Internal Audit, berikut informasi selengkapnya :

Management Trainee
Posisi dan Persyartaan :

You should have a strong commitment to excellence and a great passion in volatile investment industry, a fresh graduates (or with maximum 2 years working experience), with minimum GPA of  3.25 from a reputable local and/or overseas university, with minimum TOEFL score of 550 (paper based) or 213 (computer based) or 80 (internet based). In IELTS equivalence, the score required is 6.5. You should also not exceed 24 years of age for undergraduate degree (S1) and 27 for post graduate degree (S2) by December 31, 2015.

Jika anda memenuhi persyaratan diatas, Silahkan download formulir aplikasi di sini, dan kirimkan  Formulir pendaftaran MT-Danareksa dengan mencantumkan "MT 2016" pada subject email ke recruitment@danareksa.com sebelum tanggal 18 Oktober 2015.
Hanya kandidat terpilih akan diproses!
Sumber : danareksa -

Read more »

Penerimaan Brigadir Polisi (pria dan wanita) POLRI Tahun 2015

Info loker terbaru berikut ini berasal dari Kepolisian Negara Republik Indonesia disingkat Polri, Polri merupakan Kepolisian Nasional di Indonesia, yang bertanggung jawab langsung di bawah Presiden.
Polri memiliki tugas dalam mengemban tugas-tugas kepolisian di seluruh wilayah Indonesia. Polri dipimpin oleh seorang Kepala Kepolisian Negara Republik Indonesia (Kapolri).

Brigadir Polisi (pria dan wanita) POLRI Tahun 2015

Tahun ini polri membuka penerimaan Brigadir Polisi (pria dan wanita) berikut ini informasi selengkapnya "

Persyaratan Umum :

• warga Negara Indonesia (pria atau wanita);
• beriman dan bertakwa kepada Tuhan Yang Maha Esa;
• setia kepada Negara Kesatuan Republik Indonesia berdasarkan Pancasila dan UUD Negara Republik Indonesia tahun 1945;
• pendidikan paling rendah SMU / sederajat;
• usia min 18 tahun (pada saat dilantik menjadi anggota polri);
• sehat jasmani dan rohani (surat keterangan sehat dari institusi kesehatan);
• tidak pernah dipidana karena melakukan suatu kejahatan (Surat Keterangan Catatan Kepolisian) dari polres setempat;
• berwibawa, jujur, adil dan berkelakuan tidak tercela;
• lulus pendidikan dan pelatihan pembentukan anggota kepolisian.

Persyaratan Lain :

• Berijazah serendah-rendahnya minimal SMU/MA dan SMK dengan kriteria lulus serta nilai akhir (gabungan nilai ujian nasional dan ujian sekolah) minimal 60 (enam puluh), tidak termasuk : SMK tata boga, tata busana, tata kecantikan dan perhotelan dan program pendidikan kesetaraan paket A, paket B dan paket C
• bagi yang masih duduk di kelas 3 SMU/MA dan SMK menggunakan nilai rata-rata raport semester 1 (satu) minimal 60 (enam puluh) setelah dinyatakan lulus menyerahkan ijazah dgn nilai akhir (gabungan nilai ujian nasional dan nilai sekolah) minimal 60 (enam puluh);
• umur pada saat buka pendidikan minimal 17 tahun 5 bulan (maks lahir Februari 1998) dan maksimal 21 tahun (min lahir Agustus 1994);
• tinggi badan dengan berat badan seimbang menurut ketentuan yang berlaku : pria : 165 Cm dan wanita: 160 Cm
• berdomisili di wilayah Polda tempat pendaftaran minimal 2 (dua) tahun terhitung pada saat pembukaan pendidikan yang dibuktikan dengan KTP dan/atau surat keterangan dari Kepala Desa/Kelurahan setempat dan KK atau ijazah/STTB/rapor terakhir (local boy for local job)
• belum pernah nikah, sanggup tidak menikah/kawin selama dalam pendidikan Brigadir Polri ditambah 2 tahun setelah lulus, belum pernah melahirkan bagi Casis wanita dan belum pernah punya anak kandung/biologis bagi Casis pria
• bersedia menjalani ikatan dinas pertama minimal selama 10 (sepuluh) tahun, terhitung mulai saat diangkat menjadi Brigadir Polri
• memperoleh persetujuan dari orang tua / wali;
• tidak terikat perjanjian ikatan dinas dengan instansi lain;
• bersedia menandatangani pernyataan kesanggupan sebagai anggota Brigadir Polri;
• dinyatakan bebas narkoba dengan menyerahkan surat keterangan bebas narkoba dari instansi kesehatan pemerintah (RS Pemerintah atau Klinik BNN / BNP / BNK);
• bagi yang memiliki prestasi di tingkat provinsi/nasional/internasional agar dilampirkan sertifikatnya untuk dijadikan pertimbangan dalam penentuan kelulusan;

Mengikuti dan lulus pemeriksaan/pengujian dengan sistem gugur, yang meliputi materi dan urutan kegiatan sebagai berikut :

• pemeriksaan administrasi awal;
• pemeriksaan kesehatan tahap I;
• pemeriksaan dan pengujian psikologi;
• pengujian akademik, yang meliputi :  Pengetahuan Umum, Bahasa Indonesia dan ) Bahasa Inggris;
• pemeriksaan kesehatan tahap II (termasuk Keswa);
• pengujian kesamaptaan jasmani;
• pendalaman PMK;
• pemeriksaan administrasi akhir;
• sidang terbuka lulus sementara;
• kegiatan supervisi di tingkat daerah oleh tim supervisi Panitia Pusat
• sidang terbuka penentuan kelulusan akhir.

Jika anda memenuhi persyaratan dan ingin berkarir di polri silahkan lihat informasi pendaftarannya melalui laman berikut : Pendaftaran

Semoga info ini bermanfaat!

Read more »

Lowongan Kerja Bank BJB Mei 2015

Lowongan Kerja Terbaru 2015 - Bank BJB adalah Badan Usaha Milik yang bergerak pada bidang perbankan dan telah mengembangkan jaringan kantor ke seluruh wilayah di Indonesia. Bank bjb telah menempati urutan ke-12 (dua belas) dalam industri perbankan di Indonesia dari segi aset dengan total aset mencapai Rp. 67,7 Trilyun (September 2012). Sebagai salah satu bank yang terus tumbuh dan berkembang, bank bjb membutuhkan para profesional muda terbaik yang dapat membawa bank bjb menjadi bank yang lebih besar, lebih kuat, dan lebih baik.

Lowongan Kerja Bank BJB 2015

Tahun ini Bank BJB mengundang profesional muda Indonesia yang memiliki integritas serta komitmen tinggi, ulet, dan kompeten untuk bergabung dan berkarir sebagai :

Kualifikasi Umum

• Memiliki penampilan rapi dan menarik
• Sehat Jasmani dan rohani, bebas dari pengaruh narkotika dan zat adiktif lainnya
• Memiliki Interpersonal dan kemampuan komunikasi yang baik dan motivasi kerja yang kuat dan dinamis
• Dapat bekerja secara individu maupun dalam tim dan mengoperasikan komputer (minimal: MS. Office)
• Mampu dan menguasai bahasa inggris secara baik lisan maupun tulisan
• Tidak memiliki hubungan keluarga dengan pegawai bank bjb sampai dengan derajat ke-2 (ayah/ibu/kakek/nenek/suami/istri/anak/kakak/adik).
• Bersedia di tempatkan di seluruh wilayah kerja bank bjb
• Lulus pada setiap tahapan seleksi proses rekrutmen bank bjb

Kualifikasi Khusus
Frontliner (Teller & Customer Service)

• Berusia Maksimal 25 Tahun
• Lulusan Pendidikan Minimal D3 dari semua disiplin ilmu ,kecuali Ilmu Kesehatan/Keperawatan, Sastra, Seni, Pendidikan, Keagamaan dan Pariwisata
• Memiliki IPK Minimal 2,75 (Skala 4.0)
• Belum menikah dan bersedia tidak menikah selama 1 tahun
• Diutamakan wanita dan memiliki penampilan menarik dengan tinggi dan berat badan proporsional
• Usia Pensiun 36 tahun

Junior Staf ( Supporting & Bisnis)

• Berusia Maksimal 25 Tahun
• Lulusan Pendidikan Minimal D3 dari semua disiplin ilmu ,kecuali Ilmu Kesehatan/Keperawatan, Sastra, Seni, Pendidikan, Keagamaan dan Pariwisata
• IPK Minimal 2,75 (Skala 4.0)
• Belum menikah dan bersedia tidak menikah selama 1 tahun
• Diutamakan Pria
• Usia Pensiun 36 tahun

Junior Staf FC Collection

• Pria/Wanita
• Lulusan Pendidikan Minimal D3 dari semua disiplin ilmu
• Memiliki Pengalaman sekurang-kurangnya 3 tahun sebagai collector di bidang perbankan atau lembaga keuangan lainnya
• Maksimal Usia 32 Tahun
• Dapat menggunakan kendaraan bermotor roda 2 dan memiliki SIM C
• Diutamakan memiliki kendaraan bermotor (roda 2)
• Usia Pensiun 36 tahun

Junior Staf Account Officer UMKM

• Pria/Wanita
• Pendidikan Minimal D3 dari semua disiplin ilmu
• Mempunyai pengalaman sebagai tenaga marketing perbankan kredit mikro minimal 2 tahun.
• Pelamar berusia 32 tahun
• Dapat menggunakan kendaraan bermotor roda 2 dan memiliki SIM C
• Diutamakan memiliki kendaraan bermotor (roda 2)
• Usia Pensiun 36 tahun

Account Officer UMKM

• Pria/Wanita
• Pendidikan Minimal D3 dari semua disiplin ilmu
• Mempunyai pengalaman sebagai tenaga marketing perbankan kredit mikro minimal 5 tahun
• Maksimal usia 35 tahun
• Dapat menggunakan kendaraan bermotor roda 2 dan memiliki SIM C
• Diutamakan memiliki kendaraan bermotor (roda 2)

Team Leader UMKM

• Pria/Wanita
• Lulusan pendidikan Minimal D3 dari semua disiplin ilmu
• Memiliki pengalaman di bidang perbankan kredit mikro minimal 5 tahun dengan jabatan terakhir sebagai Unit Manager / Sub Branch Manager / Team Leader di bidang perbankan kredit mikro minimal 1 Tahun
• Pernah Mengikuti Pelatihan sebagai Marketing/ Sales Officer/ Account Officer/ Analis Kredit dan Leadership
• Maksimal Usia 40 Tahun

Supervisor Collector & Recovery Mikro

• Pria/Wanita
• Lulusan Minimal D3 dari semua disiplin ilmu
• Memiliki pengalaman di bidang kredit perbankan atau kredit di lembaga keuangan lainnya sekurang-kurangnnya 5 tahun dan memiliki pengalaman di bidang penagihan sekurang-kurangnya 2 tahun
• Pernah menjabat sebagai Team Leader/Supervisor Collection minimal 1 Tahun.
• Diutamakan pernah mengikuti pelatihan sebagai credit dan collector
• Maksimal Usia 45 Tahun

Jika anda memenuhi persyaratan diatas, silahkan daftarkan diri anda melalui laman berikut : Pendaftaran
Catatan:

• Hanya pelamar yang memenuhi persyaratan yang akan diproses!
• Mau lulus seleksi kerja? pelajari materinya disini : Soal Psikotes Kerja

Read more »

Lowongan Kerja STM/D3 PT. Kalbe Farma Tbk tahun 2015

Informasi lowongan kerja untuk bulan Mei 2015 ini berasal dari salah satu perusahaan farmasi di Indonesia, yaitu PT. Kalbe Farma Tbk, Kalbe Farma merupakan perusahaan multinasional yang bergerak dalam bidang farmasi, memproduksi suplemen, nutrisi dan layanan kesehatan yang berkantor pusat di Jakarta, Indonesia. Kalbe farma menghasilkan berbagai macam-macam bahan farmasi. Kalbe Farma memiliki motto The Scientific Pursuit of Health for a Better Life.

PT. Kalbe Farma Tbk Bulan Mei 2015

Tahun 2015 ini, PT Kalbe Farma Tbk sedang membuka lowongan kerja terbaru, berikut informasi posisi dan persyaratannya :

Teknisi Proyek
Persyaratan :

• Lulusan pendidikan STM / D3 Teknik Sipil, laki-laki
• Berpengalaman minimal 2 tahun dalam proyek pembangunan gedung
• Mampu menggunakan alat ukur teknik dan mengerti gambar teknik
• Bersedia ditempatkan di Cikarang, Bekasi

Jika anda memenuhi persyartaan dan ingin berkarir bersama Kalbe Farma, Silakan kirim surat lamaran, CV, Foto terbaru dan dokumen pendukung lainnya dalam format Word atau PDF ke :
career@kalbe.co.id
Catatan :

• Cantumkan kode : Kompas_Project Technician di subject email Anda.
• Hanya kandidat terbaik yang akan dipanggil untuk mengikuti tahapan tes berikutnya.

Read more »

Lowongan Kerja Bank Jatim tahun 2015

Informasi loker Bulan Me terbaru berikut ini berasal dari perusahaan perbankan, yaitu bank jatim, berikut informasi singkat profil perusahaan, Bank Pembangunan Daerah Jawa Timur atau Bank JATIM berdiri pada tanggal 17 Agustus 1961 tepatnya di Surabaya. adapaun landasan hukum pendirian yaiatu Akte Notaris Anwar Mahajudin Nomor 91 tanggal 17 Agustus 1961 dan dilengkapi dengan landasan operasional Surat Keputusan Menteri Keuangan Nomor BUM.9-4-5 tanggal 15 Agustus 1961.

Bank Jatim Mei 2015

Tahun 2015 ini PT Bank Pembangunan Dareah Jawa Timur Tbk membuka lowongan kerja terbaru 2015 dengan posisi dan persyaratan sebagai berikut :

Area Support (Kode : AS – 37)
Persyaratan :

• Pria; Memiliki SIM C & sepeda motor sendiri (bukti kepemilikan)
• Usia maksimal 35 tahun per 9 Mei 2015.
• Pendidikan minimal D3
• IPK minimal 2,75 (Universitas Negeri) atau 3,00 (Universitas Swasta)
• Berpengalaman minimal 2 tahun dalam administrasi mikro & memiliki kemampuan administrasi yang baik, motivasi tinggi, teliti, disiplin dan jujur.

Credit Officer (Kode : CO – 37)
Persyaratan :

• Pria; Memiliki SIM C & sepeda motor sendiri (bukti kepemilikan)
• Usia maksimal 35 tahun per 9 Mei 2015.
• Pendidikan minimal D3
• IPK minimal 2,75 (Universitas Negeri) atau 3,00 (Universitas Swasta)
• Berpengalaman minimal 1 tahun dalam penjualan produk perbankan, lembaga keuangan atau marketing customer good, lebih diutamakan berpengalaman menjadi analis kredit dari perbankan mikro, memiliki kemampuan analisa perbankan mikro & mitigasi risiko.

Area Relationship & Collection Order (Kode : ARCO – 37)
Persyaratan :

• Pria; Memiliki SIM C & sepeda motor sendiri (bukti kepemilikan)
• Usia maksimal 35 tahun per 9 Mei 2015.
• Pendidikan minimal D3
• IPK minimal 2,75 (Universitas Negeri) atau 3,00 (Universitas Swasta)
• Berpengalaman minimal 3 tahun di bidang perbankan / lembaga keuangan lain, khususnya bidang collection, memiliki kemampuan collection skills, memiliki kemampuan negotiation account maintenance.

Personal Internal Control (Kode : PIC -37)
Persyaratan :

• Pria; Memiliki SIM C & sepeda motor sendiri (bukti kepemilikan)
• Usia maksimal 35 tahun per 9 Mei 2015.
• Pendidikan minimal S1
• IPK minimal 2,75 (Universitas Negeri) atau 3,00 (Universitas Swasta)
• Berpengalaman di audit internal minimal 4 tahun diutamakan dari perbankan mikro, memiliki kemampuan membuat alat ukur dan monitoring tools terhadap proses kredit mikro dan control internal, berjiwa leadership, integritas tinggi, sanggup bekerja dibawah tekanan & sistem target.

Relationship Officer (Kode : RO – 37)
Persyaratan :

• Pria; Memiliki SIM C & sepeda motor sendiri (bukti kepemilikan)
• Usia maksimal 30 tahun per 9 Mei 2015.
• Pendidikan minimal D3
• IPK minimal 2,75 (Universitas Negeri) atau 3,00 (Universitas Swasta)
• Diutamakan yang berpengalaman minimal 1 tahun (namun tetap terbuka bagi freshgraduate) dalam penjualan produk perbankan, lembaga keuangan atau marketing consumer good, diutamakan berpengalaman di penagihan atau account maintenance di lembaga keuangan, memiliki kemampuan collection, negotiation, dan berorientasi pada target.

Sales Officer (Kode : SO – 37)
Persyaratan :

• Pria; Memiliki SIM C & sepeda motor sendiri (bukti kepemilikan)
• Usia maksimal 30 tahun per 9 Mei 2015.
• Pendidikan minimal D3
• IPK minimal 2,75 (Universitas Negeri) atau 3,00 (Universitas Swasta)
• Diutamakan yang berpengalaman minimal 1 tahun (namun tetap terbuka bagi freshgraduate) di perbankan mikro, penjualan produk perbankan maupun lembaga keuangan, memiliki kemampuan menjual dan negosiasi, berorientasi pada target.

Unit Head (Kode : UH – 37)
Persyaratan :

• Pria; Memiliki SIM C & sepeda motor sendiri (bukti kepemilikan)
• Usia maksimal 40 tahun per 9 Mei 2015.
• Pendidikan minimal S1
• IPK minimal 2,75 (Universitas Negeri) atau 3,00 (Universitas Swasta)
• Berpengalaman minimal 2 tahun sebagai credit officer & mengelola unit kerja, memiliki kemampuan analisa perbankan mikro, terampil melihat potensi market, berjiwa leadership dan integritas tinggi.

Kelengkapan Berkas :

• Surat lamaran kerja
• Daftar riwayat hidup
• Fotokopi Kartu Keluarga
• Pasfoto maksimal 6 bulan terakhir ukuran 4×6 berwarna 3 lembar, 3×4 berwarna 2 lembar
• Fotokopi ijazah & transkrip nilai terakhir yang dilegalisir instansi yang berwenang
• Fotokopi identitas (Kartu tanda Penduduk) yangmasih berlaku
• Fotokopi Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK) yang masih berlaku dan berlegalisir
• Fotokopi STNK yang masih berlaku
• Surat pernyataan di atas materai Rp. 6.000,- (Unduh Disini)

Jika anda memenuhi persyaratan diatas, silahkan kirimkan semua kelengkapan berkas lamaran secara confidential dengan menuliskan kode di pojok kiri atas paling lambat tanggal 9 Mei 2015 cap pos ke:
Strategic Human Capital Management
Consulting Centre
Jl. Mayjend. Sungkono, Darmo Park 2 Blok 3
No. 19 – 20, Surabaya 60225 - Email: ers@jtanzilco.com

Catatan:

• Hanya pelamar yang memenuhi kualifikasi yang akan dipanggil dalam proses seleksi.
• Pelajari soal seleksi kerja perbankan disini : Soal Seleksi Perbankan

Read more »